Siamo il Gruppo Miroglio, una realtà internazionale fondata ad Alba nel 1947 fatta di persone con un forte spirito imprenditoriale e lo sguardo rivolto al futuro senza dimenticare il passato.

Ogni giorno agiamo con passione e facciamo accadere le cose, esplorando il mondo della moda in tutte le sue forme: dal fashion retail con i nostri 10 brand di abbigliamento (tra cui Trussardi, Elena Mirò, Motivi, Oltre e Fiorella Rubino), alla stampa transfer con Sublitex, fino alla logistica integrata e al supply chain management.

Obiettivi del percorso:

Ci impegniamo a condividere un metodo di lavoro ispirato alla consulenza strategica, per sviluppare un mindset analitico e una solida capacità di problem solving.

Cerchiamo persone con la voglia di imparare a far accadere le cose, ogni giorno, a tutti i livelli.

Vogliamo individuare i migliori talenti interessati a un percorso di crescita rapido e responsabilizzante.

Mettiamo l’expertise del nostro management a disposizione di giovani professionisti, perché possano contribuire quotidianamente alla definizione di azioni fondamentali per la crescita del Gruppo Miroglio.

Il nostro obiettivo è formare e far crescere i manager di domani.

Struttura del percorso:

• Inizio Settembre 2026

• Durata: 18 mesi

• All’interno del team di Strategy & Transformation, funzione a riporto del CEO, i primi 9 mesi saranno dedicati all’affiancamento e acquisizione di un metodo di lavoro basato su un approccio data-driven e conoscenza del business, seguiti da 9 mesi dedicati alla gestione diretta di progetti strategici per le varie aree del Gruppo

• Monthly review con Strategy & Transformation Director e top management delle funzioni coinvolte

• Lavoro in autonomia con supervisione dei team di progetto

• Percorso di formazione, affiancamento e tutoraggio strutturato e possibilità di sviluppo internazionale

• Inserimento in ruoli di responsabilità al termine del percorso e forte spinta alla crescita

Chi cerchiamo:

• Laureandi o laureati da non più di 12 mesi (massimo 2 esperienze)

• Eccellente background accademico con orientamento Economics, Business, Management o STEM (includere i voti/medie all'interno del CV)

• Preferenziale esperienza accademica anche all’estero

• Conoscenza fluente della lingua inglese

• Approccio fortemente data-driven

• Spinta alla crescita, forte imprenditorialità, orientamento al cliente e spirito di innovazione

Cosa offriamo:

• Assunzione a tempo indeterminato con pacchetto retributivo competitivo e piano di increase dinamico già definito

• Accomodation a carico dell’azienda

• Inserimento da subito in un team strategico e consolidamento a fine percorso in ruoli di responsabilità in linea con competenze e attitude emersi

• L’opportunità di crescere e avere un reale impatto, in un contesto fortemente meritocratico basato su performance management e obiettivi chiari e definiti

• Convenzioni aziendali e iniziative di well-being in azienda (servizio di supporto psicologico, yoga, pilates, e molto altro)

• Sconto del 40% sui capi di tutti i nostri brand

Sede di lavoro:

• HQ ad Alba (CN) con possibilità di smart working

Chiediamo gentilmente di includere il voto di laurea o la media degli esami all'interno del CV.